Was uns verbindet

Hohe ethische Standards und umfangreiche Business-Erfahrung.

Wir alle haben den positiven Effekt von Coaching selbst erlebt und möchten diese Erfahrung möglichst vielen Menschen zugänglich machen.

Unser Prinzip

Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Mensch mit all dem, was er mitbringt.

Kathrin Patzer Piassi

Bei ihr finden Führungskräfte und Teams die Ruhe zum Innehalten und zum vertrauensvollen Austausch. Dies fördert den Fokus auf das Essentielle, ermöglicht neue Sichtweisen und Innovationen.

Frank Jansen

Es ist ihm ein großes Anliegen, Führungskräfte, Teams und Privatpersonen aus der Perspektive eines ehemaligen Top-Managers mit viel Erfahrungshintergrund auf deren Weg zu einem erfolgreicheren und zufriedenerem Leben zu begleiten und zu unterstützen.

Esther Hanke

Ihr ist es ein Anliegen, ihre Coachees darin zu unterstützen, ihr volles Potential zu entdecken und zu nutzen und ihnen dazu zu verhelfen, vermeintlich unbeeinflussbare Verhaltensmuster positiv zu verändern.

Oliver Biem

Er begleitet als Coach mit Hilfe von Team- und Einzelcoachings Veränderungsprozesse in Organisationen. Er hat sich darauf spezialisiert, Berufsanfänger und junge Führungskräfte zu coachen.

Julia Brennberger

Sie glaubt daran, dass in Teams jede(r) Einzelne zählt. In ihrem Berufsalltag erlebt sie vielfach Situationen, in denen es darauf ankommt, rechtzeitig zu erkennen, wie durch Förderung, Forderung oder Zuhören Entwicklung unterstützt und somit Ziele erreicht werden können.

Robert Kales

Seine Überzeugung - passende Impulse gepaart mit Eigenverantwortung und innerer Arbeit des Klienten, bringen den größtmöglichen Erfolg im Coaching. Mit Robert gewinnen Sie einen erfahrenen Partner, der auf Ihre Kompetenzen und individuellen Stärken aufbaut.

Ute Mohr

Gerade bei komplexen, neuartigen oder konfliktreichen Problemstellungen ist sie persönlich daran interessiert, jeden Einzelnen entsprechend seines Potentials zu stärken und einen inspirierenden und soliden Teamgeist zu entwickeln.

Christian Hösle

Christians Leidenschaft sind Wachstum und Neuausrichtung sowie die Arbeit mit den Denkern und Machern, die dahinterstehen und die Veränderung antreiben. Mit Offenheit, Diskretion und Geschäftsverständnis gibt er seinen Klienten Raum zum Denken, um ihre individuelle Situation zu reflektieren, Lösungsansätze zu entwickeln und dabei ein ausgeglicheneres (Berufs-)Leben zu führen.

Christina Michaelsen

Christina ist überzeugt, dass jeder Mensch die Wahl hat, glücklich zu sein. Deshalb unterstützt sie ihre Coachees herauszufinden, was ihnen wirklich wichtig ist und wie sie ihre Ziele erreichen können. In ihre Coachings bringt sie ihre vielfältige Erfahrung ein, z.B. als internationale Projektleiterin, Führungskraft und Team Coach. 

hub21, Heimdallstr. 3A, 81739 München, mail@hub21.co
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